Farvel visitkort, her kommer Project E
Det elektroniske håndtryk er på vej
Søren Storm Hansen
Sociale netværk er for børn (Arto) og teenagere (MySpace) og alle, der ikke vil blive voksne (Facebook). Nå ja, så er der LinkedIn til forretningsforbindelser, men det er vist kun for nørder.
Rigtige mænd udveksler håndtryk og visitkort ved møder og konferencer og i golfklubben.
Men nu kommer E – det elektroniske visitkort. E er en lille dims med dine personlige data. Når du møder en ny forretningsforbindelse, der også har en E, holder I jeres E’er mod hinanden, som et virtuelt håndtryk, og de to vidundermaskiner udveksler oplysnínger.
Tilbage på kontoret overfører du med et enkelt klik informationerne fra din E til computeren og videre til dit foretrukne sociale netværk eller OpenID. Det er lidt nemmere end at komme hjem med et halvt hundrede visitkort.
E kunne godt gå hen og blive en succes, og så bliver det nok indbygget i mobiltelefonerne.
Mød E her: Hello, my name is E and I’m the future of social networking.
Via The Next Web: Say goodbye to your business cards, here’s Project E.
Foto: thp365
3 kommentarer
ja det er vel smart nok, men tror ikke det er noget der vil holde i længden. Mobilen vil helt sikkert overhale denne dims inden om.
Hvis du ikke kender evernote endnu, så er det et kig værd.
har en post om det her http://mortensaxnaes.wordpress.com/2008/03/17/11/
Fremtiden tror jeg bliver, at vi bare holder vores visitkort op og tager et billede. Så kommer det direkte ind i din personlige database, hvor du har mulighed for at søge på indholdet. Hvis man som mig er lidt glemsom, så beder man bare personen om at holde kortet ved siden af sit ansigt og så har man “a face to the card”.
Jeg arbejder til dagligt i silicon valley og til event modtager man gerne 10-15 per event, så det er ikke muligt at huske alle de ansigte man møder.
En ting er sikkert: visitkort er irriterende.
Dels skal man knaste alle oplysningerne ind i sit adressekartotek, hvilket er lidt af en opgave efter en konference, hvor man har modtaget en snes.
Dels bliver oplysningerne forældede. Folk skifter job, telefonnummer eller e-mail. Måske skifter de ligefrem navn. De ændringer bliver ikke registreret i adressekartoteket på ens egen computer.
Det er det, der er det smarte ved de sociale netværk – alle holder deres egne oplysninger opdaterede – der mangler bare fælles standarder, bedre muligheder for at flytte kontaktinformationer mellem netværk og en nem måde at udveksle informationer elektronisk ved konferencer, møder osv.
Så der er bestemt muligheder i systemer som E eller evernote med en åben standard som OpenID eller hCard fra microformats.
Udvekslingen kan foretages med nøgleringe, mobiltelefoner eller hvad man nu slæber rundt på.
Trackback
Skriv en kommentar
Den perfekte storm
Læg kursen for virksomhedens strategi i de sociale medier
Alt for mange guruer inden for sociale medier har travlt med at profetere, hvordan sociale medier vil forandre alle virksomheder og alle brancher, men denne bogs væsentligste pointe er netop, at det ikke er alle virksomheder og brancher, der bliver ramt af stormens øje
Steve Jobs
En biografi om manden bag Apple
På baggrund af over 40 interviews med Steve Jobs og samtaler med venner, familie og kolleger tegner Walter Isaacson et nærgående portræt af en usædvanlig mand og en usædvanlig virksomhed
Når internettet har magten
Om forsvundne og findbare offentlige hjemmesider
Det koster 4 kroner at håndtere en borgerhenvendelse med digital selvbetjening, 45 kroner via telefon og omkring 100 kroner ved fremmøde, email eller brev. Desværre kan borgeren ikke finde selvbetjeningsløsningen.
Public Parts
How sharing in the digital age improves the way we work and live
Debatten om vores ret til at kontrollere information om os selv raser. Jeff Jarvis er ikke så bekymret og ser helst, at vi alle deler mere.
I’m Feeling Lucky
The Confessions of Google Employee Number 59
Det var ikke nemt at være medarbejder nummer 59 hos Google. Året var 1999, og søgemaskiner var yt. Googles stiftere, Larry Page og Sergey Brin mente dog, at deres søgemaskine kunne noget specielt, og de havde overtalt to af Silicon Valleys største investorer til at finansiere den lille virksomhed.
Cognitive Surplus
Creativity and Generosity in a Connected Age
Organisationer skabt omkring generøsitet har stort potentiale, siger Clay Shirky og forklarer, hvad der driver os, og hvilke muligheder fremtiden byder på.
Nye indlæg (RSS)
Nye indlæg (e-mail)
Twitter
Facebook